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Haryana HSSC Constable GD Salary 2026 – Pay Scale, In-Hand Salary & Allowances

हरियाणा HSSC कांस्टेबल GD सैलरी 2026 – वेतनमान, इन-हैंड सैलरी और भत्ते

Englishहिंदी
📌

Quick Summary

  • Haryana HSSC Constable GD salary 2026 is Rs
  • 25,500-81,100 at Pay Level 4 in Haryana pay matrix
  • In-hand salary Rs
  • 25,000-30,000 initially, Rs
  • 30,000-38,000 after training
  • Complete pay scale, allowances and benefits for 5,500 police vacancies

The Haryana HSSC Constable GD Salary 2026 is one of the most searched queries among candidates preparing for the Haryana Staff Selection Commission (HSSC) Constable General Duty recruitment. With 5,500 vacancies announced for Constable GD posts in Haryana Police, understanding the complete salary structure is essential before applying. This article covers the pay scale, in-hand salary, allowances, deductions and career growth prospects for HSSC Constable GD 2026.

HSSC Constable GD Salary 2026 – Overview

Detail Information
Recruiting BodyHaryana Staff Selection Commission (HSSC)
Post NameConstable General Duty (GD)
DepartmentHaryana Police
Total Vacancies5,500 Posts
Pay LevelLevel 4 (Haryana Pay Matrix)
Pay ScaleRs.25,500 – Rs.81,100
Initial Basic PayRs.25,500/month
In-Hand Salary (Initial)Rs.25,000 – Rs.30,000/month
In-Hand Salary (After Training)Rs.30,000 – Rs.38,000/month
Qualification12th Pass (Senior Secondary)

HSSC Constable GD Pay Scale – Haryana Pay Matrix Level 4

Haryana Police Constable GD is placed in Pay Level 4 of the Haryana State Pay Matrix, which was revised after the implementation of recommendations similar to the 7th Central Pay Commission. The basic pay starts at Rs.25,500 and goes up to Rs.81,100 with annual increments of 3% of the basic pay.

Component Amount
Pay LevelLevel 4 (Haryana Pay Matrix)
Minimum Basic PayRs.25,500/month
Maximum Basic PayRs.81,100/month
Annual Increment3% of Basic Pay
Basic Pay After 5 Years~Rs.29,500/month
Basic Pay After 10 Years~Rs.34,200/month
Basic Pay After 20 Years~Rs.45,900/month

HSSC Constable GD In-Hand Salary Breakdown

The in-hand salary of an HSSC Constable GD depends on the posting location (urban or rural), applicable allowances and statutory deductions. Below is an estimated monthly salary breakdown for a newly joined Constable GD:

Salary Component Amount (Approx.)
Basic PayRs.25,500
Dearness Allowance (DA) – ~50%Rs.12,750
House Rent Allowance (HRA) – variesRs.2,500 – Rs.4,500
Uniform AllowanceRs.500
Transport AllowanceRs.1,200 – Rs.3,600
Gross SalaryRs.42,450 – Rs.46,850
(-) NPS Deduction (10%)Rs.3,825
(-) Group InsuranceRs.500 – Rs.1,000
(-) Income Tax (if applicable)Nil to Rs.500
(-) Other DeductionsRs.500 – Rs.1,000
Net In-Hand Salary (Initial)Rs.25,000 – Rs.30,000

Note: After completing basic police training at Haryana Police Training Academy, the in-hand salary increases to approximately Rs.30,000 – Rs.38,000 per month due to additional allowances such as risk allowance, field allowance and ration money that are applicable to trained and posted constables.

Allowances for Haryana Police Constable GD

In addition to the basic pay, HSSC Constable GD personnel receive several allowances from the Haryana state government:

Allowance Details
Dearness Allowance (DA)Revised twice yearly; currently ~50% of basic pay
House Rent Allowance (HRA)8-24% of basic pay based on city classification; waived if government quarters provided
Transport AllowanceRs.1,200-3,600/month based on posting city
Uniform AllowanceRs.5,000-6,000 annually for uniform maintenance
Risk/Hardship AllowanceApplicable for law and order duties, VIP security, border postings
Ration MoneyProvided during training and special deployments
Medical AllowanceGovernment hospital treatment free; CGHS-like scheme for family
Festival AdvanceAvailable during major festivals

Other Benefits for HSSC Constable GD

  • Pension (NPS): Government contributes 14% of basic pay + DA to the National Pension System. After retirement, constables receive a substantial pension corpus
  • Gratuity: Payable after 5 years of service based on last drawn salary and years of service
  • Leave Encashment: Earned leave can be encashed at the time of retirement (up to 300 days)
  • Government Quarters: Police quarters or barracks provided at the posting station, especially during initial years
  • Children's Education Allowance: Reimbursement for children's school fees and hostel expenses
  • LTC (Leave Travel Concession): Travel concession for visiting hometown or any place in India during leave
  • Group Insurance: Rs.25-50 lakh life insurance coverage under group insurance scheme
  • Canteen Facilities: Subsidised goods from police canteen and cooperative stores

Career Growth and Promotion for Haryana Police Constable

Rank Pay Level Approx. Basic Pay Promotion Timeline
ConstableLevel 4Rs.25,500Entry Level
Head ConstableLevel 5Rs.29,2006-8 years
ASI (Assistant Sub Inspector)Level 6Rs.35,40012-15 years
Sub Inspector (SI)Level 7Rs.44,90018-22 years (departmental exam)
InspectorLevel 8Rs.47,60025+ years

Additionally, constables can appear for the Haryana Police Sub Inspector departmental examination after completing minimum service years. Clearing this exam fast-tracks promotion to the SI rank with significantly higher pay and responsibilities.

HSSC Constable GD Salary – Frequently Asked Questions

What is the starting salary of HSSC Constable GD 2026?

The starting basic pay for HSSC Constable GD is Rs.25,500/month at Pay Level 4 in the Haryana pay matrix. With allowances, the in-hand salary comes to approximately Rs.25,000-30,000 per month for a newly joined constable.

What is the in-hand salary of Haryana Police Constable after training?

After completing basic police training, the in-hand salary of a Haryana Police Constable GD increases to approximately Rs.30,000-38,000 per month due to additional allowances like risk allowance, field allowance and ration money.

Does HSSC Constable GD get pension?

Yes, HSSC Constable GD comes under the National Pension System (NPS). The government contributes 14% of basic pay + DA, and the employee contributes 10%. After retirement, the accumulated corpus provides a regular pension.

What allowances do Haryana Police Constables receive?

Haryana Police Constables receive DA (50% of basic), HRA (8-24% based on city), transport allowance, uniform allowance, risk/hardship allowance, medical benefits, ration money during deployments and festival advances. For the latest salary updates, visit rojgardekho.in.

How much salary increase does a Constable get after promotion?

Upon promotion to Head Constable (Level 5), the basic pay increases to Rs.29,200. Further promotions to ASI (Rs.35,400), SI (Rs.44,900) and Inspector (Rs.47,600) bring substantial salary jumps along with increased allowances and responsibilities.

Is Haryana Police Constable salary higher than other states?

Haryana state government salaries are generally competitive. The Constable GD pay at Level 4 (Rs.25,500-81,100) is comparable to or slightly higher than many states due to Haryana's revised pay matrix and higher DA rates. Visit rojgardekho.in for state-wise salary comparisons.

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हरियाणा HSSC कांस्टेबल GD सैलरी 2026 उन सभी उम्मीदवारों के लिए सबसे महत्वपूर्ण जानकारी है जो हरियाणा कर्मचारी चयन आयोग (HSSC) कांस्टेबल जनरल ड्यूटी भर्ती की तैयारी कर रहे हैं। हरियाणा पुलिस में 5,500 कांस्टेबल GD पदों की घोषणा के बाद, वेतन संरचना को समझना बहुत जरूरी है। इस लेख में पे स्केल, इन-हैंड सैलरी, भत्ते, कटौती और करियर ग्रोथ की पूरी जानकारी दी गई है।

HSSC कांस्टेबल GD सैलरी 2026 – संक्षिप्त विवरण

विवरण जानकारी
भर्ती संस्थाहरियाणा कर्मचारी चयन आयोग (HSSC)
पद का नामकांस्टेबल जनरल ड्यूटी (GD)
विभागहरियाणा पुलिस
कुल रिक्तियां5,500 पद
पे लेवललेवल 4 (हरियाणा पे मैट्रिक्स)
वेतनमानRs.25,500 – Rs.81,100
शुरुआती बेसिक पेRs.25,500/माह
इन-हैंड सैलरी (शुरुआती)Rs.25,000 – Rs.30,000/माह
इन-हैंड सैलरी (ट्रेनिंग के बाद)Rs.30,000 – Rs.38,000/माह
शैक्षणिक योग्यता12वीं पास (सीनियर सेकेंडरी)

HSSC कांस्टेबल GD वेतनमान – हरियाणा पे मैट्रिक्स लेवल 4

हरियाणा पुलिस कांस्टेबल GD को हरियाणा राज्य पे मैट्रिक्स के पे लेवल 4 में रखा गया है। 7वें केंद्रीय वेतन आयोग की सिफारिशों के अनुरूप संशोधित वेतन संरचना के अनुसार बेसिक पे Rs.25,500 से शुरू होकर Rs.81,100 तक जाता है। हर साल बेसिक पे में 3% वार्षिक वेतन वृद्धि (इंक्रीमेंट) मिलती है।

घटक राशि
पे लेवललेवल 4 (हरियाणा पे मैट्रिक्स)
न्यूनतम बेसिक पेRs.25,500/माह
अधिकतम बेसिक पेRs.81,100/माह
वार्षिक वेतन वृद्धिबेसिक पे का 3%
5 साल बाद बेसिक पे~Rs.29,500/माह
10 साल बाद बेसिक पे~Rs.34,200/माह
20 साल बाद बेसिक पे~Rs.45,900/माह

HSSC कांस्टेबल GD इन-हैंड सैलरी का विवरण

HSSC कांस्टेबल GD की इन-हैंड सैलरी पोस्टिंग स्थान (शहरी या ग्रामीण), लागू भत्तों और वैधानिक कटौतियों पर निर्भर करती है। नीचे नवनियुक्त कांस्टेबल GD की अनुमानित मासिक सैलरी का विवरण दिया गया है:

सैलरी घटक राशि (अनुमानित)
बेसिक पेRs.25,500
महंगाई भत्ता (DA) – ~50%Rs.12,750
मकान किराया भत्ता (HRA) – शहर के अनुसारRs.2,500 – Rs.4,500
वर्दी भत्ताRs.500
परिवहन भत्ताRs.1,200 – Rs.3,600
कुल वेतन (ग्रॉस)Rs.42,450 – Rs.46,850
(-) NPS कटौती (10%)Rs.3,825
(-) ग्रुप बीमाRs.500 – Rs.1,000
(-) आयकर (यदि लागू हो)शून्य से Rs.500
(-) अन्य कटौतियांRs.500 – Rs.1,000
नेट इन-हैंड सैलरी (शुरुआती)Rs.25,000 – Rs.30,000

नोट: हरियाणा पुलिस ट्रेनिंग अकादमी से बेसिक पुलिस ट्रेनिंग पूरी करने के बाद इन-हैंड सैलरी बढ़कर Rs.30,000 – Rs.38,000 प्रति माह हो जाती है। ट्रेनिंग के बाद जोखिम भत्ता, फील्ड भत्ता और राशन मनी जैसे अतिरिक्त भत्ते लागू होते हैं।

हरियाणा पुलिस कांस्टेबल GD के भत्ते

बेसिक पे के अलावा, HSSC कांस्टेबल GD कर्मियों को हरियाणा राज्य सरकार से कई भत्ते मिलते हैं:

भत्ता विवरण
महंगाई भत्ता (DA)साल में दो बार संशोधित; वर्तमान में बेसिक पे का ~50%
मकान किराया भत्ता (HRA)शहर वर्गीकरण के अनुसार बेसिक पे का 8-24%; सरकारी आवास मिलने पर माफ
परिवहन भत्तापोस्टिंग शहर के अनुसार Rs.1,200-3,600/माह
वर्दी भत्तावर्दी रखरखाव के लिए वार्षिक Rs.5,000-6,000
जोखिम/कठिनाई भत्ताकानून-व्यवस्था ड्यूटी, VIP सुरक्षा, सीमा पोस्टिंग के लिए
राशन मनीट्रेनिंग और विशेष तैनाती के दौरान प्रदान
चिकित्सा भत्तासरकारी अस्पताल में मुफ्त इलाज; परिवार के लिए CGHS जैसी योजना
त्योहार अग्रिमप्रमुख त्योहारों पर उपलब्ध

HSSC कांस्टेबल GD के अन्य लाभ

  • पेंशन (NPS): सरकार बेसिक पे + DA का 14% राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली में जमा करती है। सेवानिवृत्ति के बाद नियमित पेंशन मिलती है
  • ग्रेच्युटी: 5 साल की सेवा के बाद अंतिम वेतन और सेवा वर्षों के आधार पर देय
  • अवकाश नकदीकरण: सेवानिवृत्ति के समय अर्जित अवकाश का नकदीकरण (300 दिन तक)
  • सरकारी आवास: पोस्टिंग स्थान पर पुलिस क्वार्टर या बैरक उपलब्ध
  • बच्चों की शिक्षा भत्ता: बच्चों की स्कूल फीस और छात्रावास खर्च की प्रतिपूर्ति
  • LTC (अवकाश यात्रा रियायत): छुट्टी के दौरान गृह नगर या भारत में किसी स्थान की यात्रा के लिए रियायत
  • ग्रुप बीमा: ग्रुप बीमा योजना के तहत Rs.25-50 लाख का जीवन बीमा कवरेज
  • कैंटीन सुविधा: पुलिस कैंटीन और सहकारी भंडार से रियायती दरों पर सामान

हरियाणा पुलिस कांस्टेबल की करियर ग्रोथ और पदोन्नति

पद पे लेवल अनुमानित बेसिक पे पदोन्नति का समय
कांस्टेबललेवल 4Rs.25,500प्रवेश स्तर
हेड कांस्टेबललेवल 5Rs.29,2006-8 साल
ASI (सहायक उप निरीक्षक)लेवल 6Rs.35,40012-15 साल
उप निरीक्षक (SI)लेवल 7Rs.44,90018-22 साल (विभागीय परीक्षा)
निरीक्षकलेवल 8Rs.47,60025+ साल

इसके अतिरिक्त, कांस्टेबल न्यूनतम सेवा वर्ष पूरे करने के बाद हरियाणा पुलिस उप निरीक्षक विभागीय परीक्षा में बैठ सकते हैं। इस परीक्षा को पास करने पर SI पद पर फास्ट-ट्रैक पदोन्नति मिलती है जिसमें काफी अधिक वेतन और जिम्मेदारियां होती हैं।

HSSC कांस्टेबल GD सैलरी – अक्सर पूछे जाने वाले सवाल

HSSC कांस्टेबल GD 2026 की शुरुआती सैलरी कितनी है?

HSSC कांस्टेबल GD की शुरुआती बेसिक पे हरियाणा पे मैट्रिक्स में पे लेवल 4 पर Rs.25,500/माह है। भत्तों सहित नवनियुक्त कांस्टेबल की इन-हैंड सैलरी लगभग Rs.25,000-30,000 प्रति माह है।

ट्रेनिंग के बाद हरियाणा पुलिस कांस्टेबल की सैलरी कितनी होती है?

बेसिक पुलिस ट्रेनिंग पूरी करने के बाद हरियाणा पुलिस कांस्टेबल GD की इन-हैंड सैलरी बढ़कर लगभग Rs.30,000-38,000 प्रति माह हो जाती है क्योंकि जोखिम भत्ता, फील्ड भत्ता और राशन मनी जैसे अतिरिक्त भत्ते लागू होते हैं।

क्या HSSC कांस्टेबल GD को पेंशन मिलती है?

हां, HSSC कांस्टेबल GD राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (NPS) के अंतर्गत आता है। सरकार बेसिक पे + DA का 14% योगदान देती है और कर्मचारी 10% देता है। सेवानिवृत्ति के बाद जमा कोष से नियमित पेंशन मिलती है।

हरियाणा पुलिस कांस्टेबल को कौन-कौन से भत्ते मिलते हैं?

हरियाणा पुलिस कांस्टेबल को DA (बेसिक का 50%), HRA (शहर के अनुसार 8-24%), परिवहन भत्ता, वर्दी भत्ता, जोखिम/कठिनाई भत्ता, चिकित्सा लाभ, तैनाती के दौरान राशन मनी और त्योहार अग्रिम मिलते हैं। नवीनतम सैलरी अपडेट के लिए rojgardekho.in देखें।

पदोन्नति के बाद कांस्टेबल की सैलरी कितनी बढ़ती है?

हेड कांस्टेबल (लेवल 5) में पदोन्नति पर बेसिक पे Rs.29,200 हो जाता है। आगे ASI (Rs.35,400), SI (Rs.44,900) और निरीक्षक (Rs.47,600) तक पदोन्नति में भत्तों और जिम्मेदारियों के साथ वेतन में काफी बढ़ोतरी होती है।

क्या हरियाणा पुलिस कांस्टेबल की सैलरी अन्य राज्यों से अधिक है?

हरियाणा राज्य सरकार की सैलरी सामान्यतः प्रतिस्पर्धी है। लेवल 4 (Rs.25,500-81,100) पर कांस्टेबल GD का वेतन हरियाणा के संशोधित पे मैट्रिक्स और उच्च DA दरों के कारण कई राज्यों के बराबर या थोड़ा अधिक है। राज्यवार सैलरी तुलना के लिए rojgardekho.in देखें।

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